Team Zukunftswerkstatt Köln: Gleichstellung erreichen


In einer wertschätzenden Atmosphäre können sich eigene Kompetenzen und Potenziale auf besondere Weise entfalten. Mit Stolz werden neue Ideen und erste Handlungsschritte präsentiert, und gestärkt im Gruppenprozess gelingt es nun, neue Vorhaben engagiert zu verwirklichen.

(Altenkirchen / Westerwald, Rheinland-­Pfalz 2008)


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Zukünfte in Fluss bringen – vom Wollen zum Handeln:
Konkrete Handlungsfelder für Teilhabe und Beteiligung


Sie wollen Projekte (weiter)entwickeln, initiieren und durchführen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördern?

Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, Beruf und Familie

Projekte, die es Frauen und Männern gleichermaßen erlauben, frei von Stereotypen die eigenen beruflichen Ziele zu verwirklichen und persönliche Entscheidungen zu treffen. Die Einbeziehung von Männern und Frauen, gerade auch von Kindern und Jugendlichen, ist wesentliches Anliegen des angestrebten Entwicklungsprozesses.


    Das können wir gemeinsam entwickeln – Unser Angebot zum Weiterdenken

  • Familienfreundliche Organisationen und Unternehmen entwickeln.
  • Bündnisse für Familien stärken.
  • Alles aus einer Hand: Familienzentren mit den Betroffenen entwickeln.
  • Kreative Konzepte gegen Familienarmut: Grundeinkommen für Familien sichern.
  • Kinder und Jugendliche mit ihren Rollenbildern und Stereotypen konfrontieren, Selbstbewusstsein und Selbstverantwortung fördern




  • Beratung – Begleitung – Moderation

  • Beteiligungsorientiertes Tagungs- und Konferenzdesign zur Schaffung von kommunikativen Räumen, die Ihr Thema im Kontext beispielsweise kommunaler Ziele aufbrechen und bewusstseinsbildend schärfen.
  • Ein- bis dreitägige Zukunftswerkstätten, die das kritische, kreative sowie das Handlungspotenzial der Teilnehmenden zu konkreten Projektideen und Handlungsansätzen führen, zu Arbeitsgruppen zusammenbinden und in einem Nachfolgeprozess wirksam werden lassen – für relevante Personen des Systems (z.B. Kommune, Schule, Kita).
  • Strategie- und Planungswerkstätten – für Entscheider, Multiplikatoren, Projektverantwortliche und Projektmitglieder.
  • Evaluierung und Auswertung (Expertisen) von Entwicklungsprozessen.
  • Ideen- und Kreativworkshops sowie und Zukunftswerkstätten für Kinder und Jugendliche.




  • Darauf können Sie zurückgreifen – Unsere Erfahrungen

  • Zukunftswerkstätten zur Bekämpfung von Familienarmut und zum Umgang mit Rollenklischees.
  • Projektwochen mit Hauptschülern »Die Schule sind wir« zur Stärkung von Selbstverantwortung (Ein Modellprojekt des Generalsekretariats, Deutsches Rotes Kreuz (DRK) im Bereich Jugendsozialarbeit / Schulsozialarbeit)
  • Kindertagesstätten in freier Trägerschaft – Elternbeteiligung sichern .



Konkrete Handlungsfelder für Teilhabe und Beteiligung

Gleichstellung und Chancengleichheit von Frauen und Männern ist das Thema – Drei Schwerpunkte möchten wir gemeinsam mit Ihnen vertiefen: — Good Gouvernance und Erfüllung politischer Verpflichtungen (mehr dazu auf Seite 3) — Berufliche Gleichstellung auf dem Arbeitsmarkt (mehr dazu auf Seite 4) — Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, Beruf und Familie (mehr dazu auf dieser Seite 5).

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Beteiligung     Zukünfte

Zukünfte in Fluss bringen – vom Wollen zum Handeln


Schauen Sie in unseren Methodenkoffer.
Lesen Sie die DRK-Pressemitteilung Schulsozialarbeit..
Nutzen Sie alle Möglichkeiten, um Kontakt mit uns aufzunehmen.


(Aktualisiert am 14.4.2009)


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